(娄底市畜牧水产干部职工年度工作暨党风廉政建设会议现场)
(对先进集体、先进个人进行表彰)
李建设要求,要深入推进作风建设、全面提升团队素质以创建学习型机关活动为平台,提升团队战斗力,着力提升“政治、思想、法纪、文明、身体”五种素养,着力提升“公文写作、有效沟通、鉴别是非、依法行政、创新思维”五种能力;以作风建设为引领,提升团队执行力,只有作风建设严起来、实起来、硬起来,才能让大家主动作为、敢于创新、善抓落实;要以廉政建设为抓手,提升团队免疫力,加强党风廉政教育,强化干净干事的意识,绷紧廉、纪、法三根弦,以更加有力的措施,更加务实的作风,坚定信心,团结实干,狠抓落实娄底市房产局电话,努力推进各项工作再上新台阶
2015年是畜牧水产系统的机构改革之年,畜禽屠宰职能的交接之年,全局干部职工围绕“服务与监管并举、指导与引导并重”的工作思路,坚持以加快产业转型发展作为第一要务,以保障畜禽水产品质量安全作为第一要事,以加强动物疫病防控作为第一要求,充分履行了产业发展、动物防疫、屠宰管理、产品安全四大管理职能,凝心聚力、锐意进取,圆满完成了省、市年初制定的各项目标任务,各项工作取得了显著成绩
(李建设讲话)
娄底新闻网讯(记者 杨志慧 通讯员 曾国洪)3月23日,娄底市畜牧水产干部职工年度工作暨党风廉政建设会议召开会议动员全体干部职工,统一思想、同心同德、坚定信心、廉洁从政,为推进娄底畜牧娄底市政府采购中心水产事业持续、稳健发展作出新的贡献
成绩代表过去,如何做好今年工作?该局党组书记、局长李建设指出,市局机关作为全市畜牧水产系统的协调部、指挥部,责任重大全体干部职工务必要强化责任感和使命感,发挥主观能动性,增强工作创造性,在推进各级会议精神的贯彻和各项任务的落实上带好头、发好力要主动思考,提早谋划工作,在思路上“做什么、怎么做、谁来做、做的时间、达到的目标”要明确,要突出抓好产业发展、动物疫病防控畜禽屠宰、质量安全监管工作,加强跟踪督查和执法力度,做到各项工作有始有终,有呼有应,真正落实
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